Difference: LakeSideEmployeeGuide (40 vs. 41)

Revision 412017-03-06 - JanRiis

Line: 1 to 1
 
META TOPICPARENT name="WebHome"

Den lille grønne

Line: 106 to 106
 
Subsidierede aktiviteter
I Lakeside kan du bruge op til 2 timer per uge på "subsidierede" aktiviteter. Følgende aktiviteter hører til i denne pulje:
  • Motionsordningen (se Motion)
Changed:
<
<
    • Bloddonerordningen (Se Donorordning)
>
>
    • Bloddonorordningen (Se Donorordning)
 
Sundhed
En sund sjæl i et sundt legeme har større overskud til at kaste sig ud i udfordringer med godt humør. Det vil vi gerne understøtte ved at sikre alle Lakeside's lokaler til enhver tid er røgfrie, og ved at mad og drikke som indtages hos Lakeside hører til i den sunde ende. Se også motion. Alle medarbejdere tilbydes også at deltage i et motivationsprogram, hvor vores helbredstilstand måles med jævne mellemrum.

Sundhedsforsikring / Sundhedsordning
Lakeside tilbyder en sundhedsforsikring til alle medarbejdere. Sundhedsforsikringen er skattepligtig (se mere på denne side hos SKAT) og skatten skal betales når sundhedsordningen påbegyndes det pågældende år. I 2013 skete dette i januar, og hele beløbet for året blev således beskattet ifm. januarlønnen. Lakeside valgte fra og med 2012 at kompensere overgangen fra skattefri til skattepligtig ordning ved tilsvarende lønforhøjelse.
 
This site is powered by the TWiki collaboration platform Powered by Perl This site is powered by the TWiki collaboration platformCopyright © by the contributing authors. All material on this collaboration platform is the property of the contributing authors.
Ideas, requests, problems regarding TWiki? Send feedback